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19 de junio de 2023


Índice de coste laboral. Resultados para la Comunitat Valenciana (base 2016)

Primer trimestre de 2023

El índice de coste laboral experimenta en el primer trimestre de 2023 una variación anual del 1,7%.



interanual


Por componentes de coste, se produce una variación anual del 1,7% en el coste salarial y del 1,9% en los otros costes(1). La variación anual del coste laboral excluyendo pagos extraordinarios (que comprenden las pagas extraordinarias y cualquier otro pago de vencimiento superior al mes, excepto atraso) y pagos atrasados (los efectuados en el mes y devengados en periodos anteriores) ha sido del 1,7%.

Índices y tasas de variación anuales por componente de coste

  COMUNITAT VALENCIANA  
  Índice Tasa  
Coste laboral total 107,8 1,7  
Coste salarial 105,6 1,7  
Otros costes(1) 114,4 1,9  
Coste laboral excluyendo pagos extraordinarios y atrasos 109,5 1,7  




Las secciones de actividad que muestran los mayores incrementos anuales del índice de coste laboral son la D. Suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado, con un 14,0%, y la I. Hostelería con un 9,3%.



interanual

Por contra, se registran descensos anuales en la sección RS. Actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento; Otros servicios (-4,7%), N. Actividades administrativas y servicios auxiliares (-1,6%) , F. Construcción (-0,8%) y P. Educación (-0,2%).



Índice de coste laboral y tasa de variación anual por secciones de actividad

  Coste laboral total Coste salarial
 Índice   Tasa   Índice   Tasa 
TOTAL 107,8 1,7 105,6 1,7
B. Industrias extractivas 87,0 3,7 83,2 4,1
C. Industria manufacturera 108,3 3,5 104,7 1,9
D. Suministro de energía eléctrica,
gas, vapor y aire acondicionado
98,9 14,0 99,0 21,9
E. Suministro de agua, actividades de saneamiento,
gestión de residuos y descontaminación
114,0 1,3 113,4 -0,5
F. Construcción 97,6 -0,8 95,7 -1,8
G. Comercio al por mayor y al por menor;
reparación de vehículos de motor y motocicletas
113,7 1,3 113,0 1,8
H. Transporte y almacenamiento 109,8 2,8 106,5 4,2
I. Hostelería 107,6 9,3 107,2 9,9
J. Información y comunicaciones 96,9 0,8 99,2 -0,2
K. Actividades financieras y de seguros 117,4 1,5 116,9 6,0
LM. Actividades inmobiliarias; Actividades profesionales, científicas y técnicas 109,0 0,5 109,3 -0,5
N. Actividades administrativas y servicios auxiliares 104,5 -1,6 103,6 -2,4
O. Administración pública y defensa; Seguridad Social obligatoria 113,1 3,0 109,1 1,9
P. Educación 115,9 -0,2 115,4 0,0
Q. Actividades sanitarias y de servicios sociales 97,5 1,4 92,7 3,1
RS. Actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento; Otros servicios 104,2 -4,7 102,7 -6,4


(1) A partir de este trimestre entra en vigor el Mecanismo de equidad intergeneracional creado en la Ley 21/2021, de 28 de diciembre, de garantía del poder adquisitivo de las pensiones y de otras medidas de refuerzo de la sostenibilidad financiera y social del sistema público de pensiones. Además, también se incluyen los conceptos de cotización adicional y cotización especial de solidaridad de determinados colectivos.

Puede obtenerse información más detallada en el portal estadístico de la Generalitat (Información estadística > Acceso temático > Trabajo > Índice de coste laboral > Resultados para la Comunitat Valenciana).


Nota metodológica

El índice de coste laboral (ICL) es una operación estadística de periodicidad trimestral elaborada a partir de la información contenida en la Encuesta trimestral de coste laboral. El objetivo del ICL es proporcionar una medida útil para el seguimiento de la evolución de los costes laborales registrados en el ámbito de la Comunitat Valenciana. El ICL se formula como un índice de Laspeyres del coste laboral por hora trabajada, encadenado anualmente y asociado a un conjunto de actividades económicas determinado por las secciones de la CNAE-2009 y algunas agrupaciones de las mismas. El periodo base es el año 2016.

El ámbito estudiado en esta operación comprende a las unidades locales ubicadas en la Comunitat Valenciana cuya actividad económica esté encuadrada en las secciones B a S de la CNAE-2009. Quedan por tanto excluidas las secciones A (Agricultura, ganadería, silvicultura y pesca), T (Actividad de los hogares como empleadores de personal doméstico; actividades de los hogares como productores de bienes y servicios para uso propio) y U (Actividades de organizaciones y organismos extraterritoriales).

Los índices proporcionados se basan en el coste laboral por hora efectiva de trabajo para distintas categorías de dicho coste: coste laboral total por hora efectiva de trabajo, coste salarial total por hora efectiva de trabajo, otros costes por hora efectiva de trabajo y coste laboral excluyendo pagos extraordinarios y atrasos por hora efectiva de trabajo.